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顾海兵·乱诗

中国人民大学经济学院教授

 
 
 

日志

 
 
 
 

几乎等价生命的职称评审,粗暴而荒唐  

2016-06-06 12:28:26|  分类: 默认分类 |  标签: |举报 |字号 订阅

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大学教育大行业,普通高校两千五,专任教师百多万,教师当然有职称,

助教讲师副教授,最为关键是教授。大学教师超半数,终身目标当教授,

甚至可以这样说,职称评审是生命。有人因为没评上,跳楼割腕被神经,

职称评审前一夜,被评教师夜无眠。职称评审如此重,然而操作又如何?

首先当然看制度。有的制度很漂亮,然而权力太集中,权力集中在本院,

权力集中在本校,国内同行不介入,国外同行不介入,自说自话自循环,

教师之间多内耗。更为致命也许是,基本不看代表作,代表专著不打分,

评审会议很粗暴,甚至投票不科学。有的采取排序法,比如候选有六人,

从中选择三个人,每个委员写序号,分别写上一二三,然后汇总排序值,

序值由低到高排,序值最低前三人,当然教授被评上。显然排序不科学,

因为序号非分值,序号没有可加性。有的采取大选法,比如候选有六人,

依旧选择三个人,每个委员打勾勾,只许划上三个勾,得勾最多前三人,

无论得勾是多少,哪怕远远少一半,也会教授被评上。其实候选超两人,

以上做法就不适,就是粗暴而荒唐。看看体育评分法,看看艺术评分法,

它山之石就在那,为何不去借鉴它?不是序号或打勾,而是采取十分制,

并且去掉最高分,还要去掉最低分,最后加总算均值。顺便还要说一句,

评审委员如何定?此处问题更是多。制度本质是制衡,权力必须被分解,

唯有民主和科学。


16.6.3于北京公交118起草

16.6.4晨于北京世纪城小区完稿

(每天一首打酱油,我写我诗故我在;

何为改革深水区?既有既得利益者,

包括位高权重者,包括学位较高者)

请原谅本人不能一一回复,如果沟通请通过电邮,邮箱是guhb2000@sina.com

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